全面推进医院科学精细化管理
5年间，精品人妻一区二区三区浪潮在线在医院管理方面下功夫，抓重点，医院整体管理水平取得了显着成效，无论是信息化，科学化，精细华以及标准化，都走在了全省的前列，发挥了带头示范作用。&苍产蝉辫;
2012年，医院科学管理水平再上新台阶。加强综合目标管理，定位“决策层、执行层、监督层”的岗位职能，推动可精细化，规范化管理水平的提高。加强数字化医院建设，实施了医疗统计系统、医疗安全不良事件上报系统等9套数字化管理系统。
2013年5月7日，医院举办五四青年表彰暨“感动服务”启动仪式，大会为首届“十佳青年医师”颁发证书。
2013年8月22日，医院业余党校，教育培训学校开班，旨在通过开办”两校”，推进学习型医院，学习型党组织建设，全面提升干部职工的综合素质和能力。
2013年11月，医院以优异的成绩顺利通过叁甲复审。
2014年5月，掌上省医推出，实现掌上预约挂号，职能导诊，检验报告查询等功能，关注度位居全国第一，数字化医院和智慧医疗建设全面提速。&苍产蝉辫;
2014年6月，出台了新的绩效工资改革方案体现医务人员技术价值，多劳多得，优劳优酬。有效调动了职工积极性和主动性。
2015年11月13日，第四届职工代表大会第四次会议审议通过了《精品人妻一区二区三区浪潮在线事业发展“十叁五”规划》纲要报告，明确了“十叁五”期间医院改革和发展的指导思想、工作目标和重点任务，绘就了创建与国际接轨的国家级名院的宏伟蓝图。&苍产蝉辫;
2016年12月，完成医院后勤信息化服务平台建设，成立了接单、受理、回访等一站式服务中心，提高了保障临床得到质量和效率。&苍产蝉辫;
2017年是医院建院120周年。为了更好的传承和发扬省医精神，医院决定通过开展打造中国山东学术论坛知名品牌等十项重点工作推进各项事业再上新台阶。&苍产蝉辫;